| 1 | Uczeń korzysta z aktów prawnych oraz instrukcji i regulaminów wewnętrznych podczas wykonywania pracy w organach administracji publicznej. | |
| 2 | Uczeń korzysta z różnych źródeł prawa oraz form prawotwórczej działalności państwa. | |
| 3 | Uczeń ocenia skutki niezachowania ustalonych terminów oraz przypisanej formy czynności prawnej. | |
| 4 | Uczeń określa rodzaje odpowiedzialności cywilnej. | |
| 5 | Uczeń określa zakres prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. | |
| 6 | Uczeń promuje nowoczesny model administracji publicznej. | |
| 7 | Uczeń rozpoznaje strukturę organizacyjną jednostek administracji publicznej. | |
| 8 | Uczeń rozpoznaje zadania administracji na określonym szczeblu. | |
| 9 | Uczeń rozróżnia cechy osoby fizycznej i osoby prawnej. | |
| 10 | Uczeń rozróżnia prawne formy działania jednostek administracji publicznej. | |
| 11 | Uczeń rozróżnia rodzaje aktów normatywnych, ich hierarchię i tryb ogłaszania. | |
| 12 | Uczeń sporządza dokumenty wynikające ze stosunku pracy. | |
| 13 | Uczeń sporządza umowy cywilnoprawne. | |
| 14 | Uczeń stosuje przepisy prawa dotyczące zatrudnienia w państwach Unii Europejskiej. | |
| 15 | Uczeń stosuje zasady dotyczące stosunku zobowiązaniowego. | |
| 16 | Uczeń wyjaśnia przypadki dyskryminacji, mobbingu i molestowania, występujące w jednostce administracji. | |
