Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji

- definiuje rolę doradcy w relacji doradca-klient; - odróżnia rolę doradcy od ról mentora czy coacha; - wyznacza zadania będące po stronie klienta i po stronie doradcy; - podaje przykłady zachowań nieetycznych w procesie doradztwa; - wskazuje źródła poszerzania własnej wiedzy oraz podnoszenia kompetencji.